以“三个强化”答好时代答卷

年轻干部要做到“三个强化”：强化理想引领、强化扎实本领、强化担当重任。这三个方面，既是人生成长的必经之路，也是年轻干部能否在岗位上发挥出更大作用的重要标志。

强化理想引领是年轻干部成长的第一要素。理想是人生的灯塔。有了理想，我们才有了目标，才能在人生的道路上走得更加坚定，更有方向。年轻干部要始终保持对理想的不断追求，要坚守初心，不断迎接挑战，实现自身的更高层次的发展。树立为人民服务的理想目标，做人民的勤务员，以人民群众的呼声作为第一信号，以人民群众的需求作为第一标准。在追求理想的过程中，年轻干部需要具备过硬的思想政治素质，不断增强自我认知，摒弃不良思想，要有积极向上的心态，不断夯实自己的思想基础，答好时代赋予我们的答卷。

强化扎实本领是年轻干部成长的第二要素。不论是知识层面还是技能层面，都需要年轻干部具备过硬的本领。打铁还需自身硬，我们要树立不学习无以立的意识，主动学习最新政策，做好上传下达工作，解决群众生活中的切实难题，提高自身应急应变的处理水平。在实践中，年轻干部应该保持不断学习的状态，锤炼自己的专业能力和核心竞争力。实践中的本事和经验才是最宝贵的财富，年轻干部需要尽早融入岗位，学习工作中的经验和方法。同时，年轻干部要不断提升自己的综合素质，提升为民服务能力。总之，必须打好扎实的本领，提高自身素质，才能在实践中快速成长，答好时代赋予我们的答卷。

强化担当重任则是年轻干部成长的第三要素。责任是年轻干部的底色。在实践工作中，要敢于担当，肩负责任，努力把事情做到最好。担当不仅体现在岗位上，更在于对社会、人民和事业的担当。年轻干部需要在实践中锤炼自己，以功成不必在我，功成必定有我的使命感和紧迫感，答好时代赋予我们的答卷。

总之，“三个强化”是年轻干部成长发展的重要标志，坚持并实践三个强化，可以使年轻干部更好地完成工作任务，更好地推动事业发展，为实现中国梦贡献自己的力量。(云县大朝山西镇 杨帆)

责任编辑：石勇