近年来,云县牢固树立大抓基层的鲜明导向,通过上下联动抓创建、示范引领抓提升、深度融合抓发展、督促落实抓长效“四项举措”,大力推进党支部标准化规范化建设,推动形成上下贯通、执行有力的严密组织体系,为全县经济社会发展提供了坚强的组织保障。
上下联动抓创建。严格落实中央、省、市关于党支部规范化建设工作要求,以上率下、上下联动、层层推进。发挥各级领导班子和领导干部“火车头”的带动作用,健全完善党支部工作联系点制度。推动党支部规范化建设巩固提升工作落地见效,调整县委常委班子成员党建工作联系点和394名党委(党组)班子成员党支部工作联系点;推行机关党组织与农村党组织结对共建,194个机关党组织与194个村(社区)党组织结成对子,爱华镇酒谷农耕文化园坚持“以村促企、以企带村、村企共赢”总体目标,按照地域相邻、村企自愿、互利共赢原则,通过党建工作联创、村企发展联谋、人才双向联培、社会事务联办、产业发展联动探索建立村企共建“五联法”,变“村企各自为战”为“村企联动发展”,助力乡村振兴开新局。
示范引领抓提升。以增强基层党组织的政治功能,提升组织力,夯实党的执政根基为目标,着力抓基层党建示范引领,发挥党组织凝聚各类组织的核心作用,按照基层申报、复核评定、逐级创建,抓规范化示范党支部创建,把党支部规范化建设达标创建与农村基层党建“双整百千”四级联创工作同步安排、全面融合。全县累计创建“规范化建设示范党支部”61个,其中,省级示范党支部2个,市级示范党支部15个,县级示范党支部44个。
深度融合抓发展。牢固树立“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作理念,以党的建设高质量推动全县经济社会高质量发展。探索“党组织+”产业发展模式,深化拓展“党组织+公司+合作社+基地+农户”产业模式,全县扶持种养大户980户,组建农民专业合作社531个,培育市级以上农业龙头企业40户,培养党员致富带头人3298名,通过党组织牵头、党员带头、合作社推动、大户带动,加快促进产业优化升级。云县鹏云牧业有限公司党支部,探索创新党建工作与企业生产经营深度融合新路径,切实将党建成效转化为公司的发展活力和竞争实力,着力打造一流肉牛产业“绿色食品牌”。截至目前,存栏肉牛10000余头,提供就业岗位160个,吸纳本地群众就业80个,增加工资性收入400余万元,带动2.65万农户发展肉牛养殖。幸福镇丙凤自然村通过开办“小课堂”、开列“小清单”、开展“小评比”、开启“小联结”,不断提升基层治理效能,着力打造共建共治共享新格局。
督促落实抓长效。建立“周分析、月通报、季推进”工作机制,县委常委班子成员带头深入挂钩联系点调研指导,严格落实基层党建季度综合调研、“党委书记半年巡查、党委副书记季度巡查、组织委员月巡查”制度,采取“听、查、看、访、评”的方式,建立跟踪问效机制,将创建成果作为各级党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议的主要依据,作为考核评价各级领导班子和领导干部的重要依据,纳入党政领导班子和领导干部政治素质考核考察内容,确保工作成效。(张天清)
责任编辑:石勇
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