做好“三个加强”提升盱眙检察生产力

一是加强“案”的管理。要充分发挥专责部门作用，要明确检察长、分管领导、部门负责人对案件质量的管理责任，要紧抓业务数据填报不放松，要在加强日常数据监管的同时，进一步压实分管领导、承办检察官、检察官助理和书记员四方责任。二是加强“人”的管理。要开展常态化实战练兵，要通过重点攻坚锻造过硬本领，要培养出更多的省、市级检察业务专家、条线检察业务人才和办案竞赛团队、能手。三是加强“事”的管理。要科学进行责任分解，要把“五好检察院”任务分解到部门、具体到项目、落实到岗位、量化到个人，以责任制促落实、以责任制保成效。

做好“三件大事”提升盱眙检察影响力

一是开展好“检察护企”专项活动。要增强服务的主动意识，从分散在各部门的数据信息中筛查案件监督线索，在沟通协作中加强对县内企业运行情况的了解，便于更加精准有效的用法治力量解决企业生产经营活动中存在的堵点、痛点。二是开展好“检护民生”专项活动。要持续加大弱势群体和特殊群体司法保护力度，着力加强法律援助、司法救助、打击犯罪等工作，切实提高法治保障水平。三是开展好“盱检品牌”培塑活动。必须在加强“盱衡大局、检行安眙”品牌建设的总体框架下打造一些核心型、支撑型亮点。

突出“六项重点”提升盱眙检察质效力

聚焦“四项建设”提升盱眙检察发展力

一是加强思想政治建设。检察人员的精神状态是检察工作的方向标，每一名干警都要做到讲政治、有情怀、强专业、善能动、守底线。二是加强系统思维建设。无论是班子成员还是中层干部，都要做到悟上导下，内外联合，内部形成“四大检察”联动联通，外部强化协作配合制约。前延后伸，拉长履职链条，由案到治。勤查善督，从“勤”“善”上下功夫，做好督查督办。三是加强质效标准建设。要夯实部门负责人的管理责任，通过绩效考核，把责任压实到每一位同志，通过正反向双向用力，引导和倒逼干警争先恐后，你追我赶，切实做到能动履职、高效履职。四是加强纪律作风建设。要把“抓带头”作为发挥领导班子引领作用的重要制度性安排，把“抓效能”作为持续改进工作作风的关键一点，要将作风建设与规范办案深度融合。

在第一阶段党风廉政建设专题会议上，全体干警集体观看了警示教育片。随后县监督体系建设工作联席会议办公室工作专班成员、县检察院党组成员、政治部主任徐保林解读了县监督体系建设实施方案及子方案有关情况。

派驻纪检监察组组长葛伟同志传达中央、省市纪委全会精神并对做好全年党风廉政建设工作提出三点建议：一要慎始，自觉管住欲望。要时刻保持坚定的党性和清醒的头脑，在形形色色的诱惑面前，敢于说“不”，坚守第一道“防线”，严把第一道“闸门”，决不抱侥幸之心、决不越雷池一步。二要慎微，自觉管住小节。要把牢生活圈、朋友圈、交际圈，在思想上划出“红线”，在行动上明确界限，从小事小节上加强修养，从一点一滴中完善自我，坚决避免小问题演变成大问题。三要慎友，自觉管住亲友。要慎重交友，时刻保持“被围猎”“被捧杀”的警觉性。要严格管好身边人，切断“权力寻租”和“利益输送”的一切通道，只有正身齐家，教好子女、管好家人、带好队员，才能用好权力、干好事业。

会议第二阶段，首先由党组副书记、副检察长李军和传达上级检察机关检察长会议精神。

党组成员、政治部主任徐保林宣读《关于表彰2023年度先进集体和先进个人的决定》，院领导班子为受表彰的集体和个人颁发荣誉证书。（盱眙检察院 供稿）