以党建工作和生产经营深度融合 推进江苏农垦高质量发展的现实路径

国有企业党建工作是国有企业核心竞争力的重要组成，是国有企业竞争力的软实力，只有坚持党的领导，加强党的建设，国有企业才能充分发挥党建工作的独有优势。回首70年的光荣历史，“听党话、感党恩、跟党走”始终是江苏农垦人的优良传统和政治品格，始终是江苏农垦事业不断向前的关键所在。坚持党的领导、加强党的建设已成为江苏农垦向适应中国式现代化要求的一流企业进军的必然依循。以党建工作和生产经营深度融合，推进江苏农垦高质量发展，就要抓好“四个聚焦”的现实路径。

一要聚焦党建思想，形成政治合力。加强党对国有企业的领导，应聚焦国有企业党建工作的党建能力，坚持党的政治领导、思想领导、组织领导、工作领导，充分发挥党的政治核心和领导核心作用。坚守党建主阵地，把党建工作落到实处、见到实效。要坚定做优做好党建工作能提升企业生产力、竞争力的信念，紧紧围绕中心开展党建工作，立足于企业总体发展和党建工作新形势，深入推进企业生产经营与党建深度融合。发挥党委“把方向、管大局、保落实”的领导作用，坚定推进党建工作向深处、实处落实。种好党建工作责任田，严格要求党员，坚持党建工作思想不松懈、行动不松劲，加强对党员日常生活的管理，增强认识、锤炼党性，坚持党建工作不掉队，企业发展到哪里，党建工作就开展到哪里，把企业发展与党建深度融合起来。加强党建固本工程建设，不断对垦区内党员进行思想教育，贯穿到工作与日常生活中去。同时，充分发挥党员干部的带头示范作用，组建党员干部攻关小组，对企业发展的难点、痛点领域进行攻关，彰显党员干部在企业中的带头作用，充分发挥党组织的政治领导力、组织力和战斗力。实现企业党建工作与生产经营的同步发展、同频共振，以党建工作引领企业改革发展。

二要聚焦党组织，形成组织合力。坚持企业党组织与公司法人治理结构相统一，是实现党建工作与企业生产经营深度融合的根本保障。第一，应推动垦区各单位党组织建设纳入企业治理环节，把党对国有企业的根本领导写入公司总章程和日常规章，贯彻于国有企业治理的各个环节，明确党组织在的国有企业管理中的权责、机构设置、运行机制以及组织保障；明确在重大问题决策上，党是统领一切的，强调党的核心领导地位，贯彻到每一个员工心中，坚定党组织在国有企业管理中的核心作用，在思想上坚定不移。第二，把党组织融入国有企业的治理体制之中。基于《条例》，把党组织内嵌至公司治理结构之中，坚持和不断完善“双向进入、交叉任职”的党组织与国有企业融合的有效方法，在党委中挑选具有管理能力和研判经济形式能力的党组成员进入国有企业董事会、经理层，在董事会、经理层中挑选合格的党员同志进入党委，加强党委与董事会的内在联系。明晰党委讨论前置程序，坚持党委讨论重大事项决策、重要干部任免、重大项目投资和大额资金输出。坚持民主集中制原则，确保各项工作在党组织的有效监督下贯彻执行，充分发挥党的把方向、管大局、保落实的政治核心作用和领导作用。第三，党组织监督体系与国有企业监督体系的融合，只有督导好企业制度与决策的有效落实，才能推进国有企业更好的向前发展。在党建工作与国有企业生产经营深度融合中必须推进党组织监督与企业监督的有机融合、深度融合，形成监督合力，强化监督职责，大力推进监督与评定工作，为国有企业内部决策与制度落实树立起强大的监督屏障。

三要聚焦企业人才，形成人才合力。发展关键在科技创新，科技创新关键在人才，聚焦企业人才，是形成企业人才合力的基点，是推进企业发展的着力点。在推进党建工作和生产经营深度融合的大背景下，必须坚持党管干部、党管人才，充分发挥党组织在选人用人方面的领导和把关作用。第一，在企业内部应明确党管干部、党管人才这一原则，写入公司章程，完善公司制度。健全党委领导下的企业用人、选人制度，增强选人规范性和自主性，为企业发展留住人才、培养人才。第二，纵深实施人才强企战略，多渠道、多途径招引人才、吸收人才，尤其是顶尖技术人才、科研领军人才和重点领域的人才，构筑企业科研中心和科研实验室，真正把人才优势转化为人才合力，把人才合力转化为发展新动力。第三，加强人才管理与教育。加强党性教育，提高思想认识，锤炼党性修养，为人才提供敢于创新、敢于尝试的热土，营造轻松的氛围和环境。

四要聚焦“互联网 +”党建，形成发展合力。基于现代信息和通信技术，构建“互联网 +”党建，助推国有企业开展党建工作，具有重要的意义。利用“互联网 +”开展党建工作，推动实现新时期党建工作的多样化发展，有利于推进江苏农垦党建工作更好发展。当前，微信、公众号、企业官网等平台已被普遍应用于进行党建宣传教育，当务之急江苏农垦应加强顶层设计，通过开发建设智慧党建云平台，进一步加强基层党建的规范化和标准化，牵头各级党组织全面规范整合基层党建工作，同时，也为基层党组织宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展、巩固阵地（品牌）建设提供展示窗口，最大程度地实现党建工作面向垦区全覆盖，从而提高党建工作效率、提升党建工作质量、拓宽党建渠道。

坚持加强和完善国有企业的党建工作是国有企业发展的根本，必须一以贯之、慎终如始。江苏农垦可探索多方面开展、多角度接入、多样化铺开，精准掌握党建工作的内涵规律，推动党建工作与生产经营工作深度融合、全面进步，以期推进高质量发展行稳致远。（江苏农垦 倪志愿）

责任编辑：赵芹