种好梧桐树 落地金凤凰——淮安区以人才强区助力住房保障高质量发展

淮安区全面贯彻落实习近平总书记“深入实施新时代人才强国战略”的重要指示，统筹推进人才引进和大力发展保障性租赁住房工作，着力打造“苏北特色、全市靓点”的高端人才公寓项目。该区牢牢把握住房保障新发展机遇，以“学思想、强党性、重实践、建新功”为宗旨，以“以学促干、推动发展强担当”为目标，先后多次赴省到市汇报，掌握政策精髓和资金动态，认真学习金坛、江宁等苏南地区人才公寓建设先进工作经验，做到学以致用，不断促进经济、社会和住房保障高质量发展。

整合资源强保障，提升人才获得感。该区充分整合国有平台公司石榴玉兰湾小区存量商品住房房源，结合进企业、访职工精准调研，获得大量一手宝贵资料，在充分论证可行性的基础上，迅速启动总建筑面积约1.5万平方米，410套(间)的高端人才公寓改造项目。通过项目实施，既节约了成本，又消化了市场房源库存，更切实解决了人才安居的后顾之忧。

人性设计强保障，提升人才归属感。该区筛选资质强、信誉好、经验足的专业设计单位精心设计，突出温馨舒适安居宜居的设计理念，通过请专家、看现场等方式进行多轮论证，以绿色环保、节约成本、高性价比为要求，以“中式”、“新中式”、“现代”风格为主题，设置女性独立楼层和专家户型，合理利用一楼架空层空间设置绿化景观、健身休闲、便利服务等项目，打造智能化、一体化、人性化和个性化的高端人才公寓，满足不同年龄层次、性别、婚姻状况的各类人才需求。

项目建设强保障，提升人才价值感。该区以“抓安全、促生产、求实效”为要求，克服时间紧、任务重等客观因素，安排人员加班加点，通过巡查督查不断加强现场管理，明确安全文明施工“十不准”等方式扎实推进项目建设，确保安全措施到位、工程质量过硬、满足序时进度。同时，项目作为2024年保障性租赁住房任务已上报省住建厅，预计还可争取省级政策性资金800多万元，为“人才强区”奠定了坚实的基础。

优化服务强保障，提升人才满足感。该区不断强化人才公寓的后续管理服务工作，通过“学习经验走出去、先进方法引进来”，持续创新优化，进一步完善《淮安区人才公寓服务管理办法》，成立一支由综合协调管理、维修维护、餐饮、保洁等人员组成的专职高效服务团队，坚持“以人为本”的管理理念和服务宗旨，正式启用符合人才公寓实际的高智能化“淮安区智慧房管系统”，实现线上沟通反馈，线下走访座谈等交流服务方式，提供高品质的居住环境和优质服务，营造和谐、美好、安全的居住氛围，让广大人才住的放心、生活舒心。　(彭志军、周杰、房管媗)

责任编辑：赵芹